光阴似箭，岁月如梭，我们的党走过了90年艰苦奋斗的道路。90年的发展历程一再证明，一个有着8000多万党员的大党，基层党组织的责任、地位和作用尤为重要。当前，宣钢公司的生产经营形势非常严峻，生存与发展再次面临挑战，为了统一思想，明确方向，坚定信心，更新观念，树立“宣钢兴、我之幸，兴宣钢、我之责”的主人翁意识，宣钢自动化公司开展了“我为党旗增光添彩”系列活动。旨在充分发挥基层党组织的政治核心、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，从而带动广大干部职工正视困难、激发斗志，立足岗位深挖潜，群策群力多创效，全身心地投身到公司精细管理、生产经营、技改建设、创新研发中，以实际行动和优异成绩推动宣钢各项工作提档升级，为宣钢尽快走出困境、实现良性循环、可持续发展。活动中，广大党员、劳动模范以及先进人物率先垂范、勇挑重担，自觉发挥骨干带头作用，广大职工立足本岗，从具体工作出发，认真寻找差距，把功夫下在提升标准、提升能力、提升效率上，确保宣钢自动化公司核心任务——信息化二期项目顺利完工，为打造数字宣钢而努力拼搏，以优异的成绩向建党90周年献礼。
一是基层党组织充分发挥政治核心、战斗堡垒作用，旗帜鲜明的讲政治。
什么是政治，从大的方面讲就是举什么旗走什么路的问题。具体到宣钢而言，基层党组织就是要团结带领广大干部职工，尤其是党员干部，把思想迅速统一集中到公司的大政方针上来，与企业同呼吸共命运，坚持向更新观念要动力，向转变管理方式要效率，发扬拼搏精神，发扬团队精神，居安思危，居危思进，以忘我的精神状态投身到宣钢三次跨越的主战场，为历史赋予我们当代宣钢人难得的机遇放手一搏，体现出危难之处豁得出去，关键时候敢于亮出身份站得出来。
二是基层党组织大张旗鼓地唱响“创先争优”及“三提升”主旋律。
在活动过程中，自动化公司党总支引领广大党员干部在“五个有所作为”、“五率先”以及“党员先锋岗”、“创先争优”等主题实践活动中，树立正气，争创一流。养浩然正气历来是我党所倡导和尊重的政治素养，共产党员一身正气，两袖清风，才能让群众心诚悦服，凡是有利于宣钢科学发展、跨越发展的话多说，凡是有利于宣钢全体职工的实事多办，凡是有利于社会及企业稳定的理多讲，让基层党组织的形象在群众中站得直、行得正、叫得响。
三是站在事关宣钢前途、命运的高度，进一步转变干部作风。
以河北省“干部作风建设年”和“四好”班子创建为契机，自动化公司领导干部扑下身子，重心下移，深入基层，联系群众，实行走动式管理模式，倡导发现问题在一线，解决和疏导问题和矛盾在一线。实践证明，基层党组织从来就不是抽象的或者是朦胧的，而是鲜活的具体的充满生机和活力的，基层党组织的先进性是要靠党组织每名成员个体的先进性体现出来的，因此，基层党组织的两级领导干部都毫无愧色地承诺：班子所有成员向我看齐，班子的每名成员都敢于向所有的党员承诺：所有的党员向我看齐，基层党组织要以自己先进的思想，高尚的情操，榜样的力量，人格的魅力去征服周围的人，凝聚他们的力量。
四是牢固树立服务、服从公司大局的意识，按照公司确定的总目标和中心任务，做执行力的实践者、捍卫者和领跑者。
宣钢的大局已定，就是要坚定不移地朝着打造北方长材精品基地的目标迈进。基层党组织就是要依托“五大建设”，实现“三个转化”。通过灌输理念，完善制度，强化细节等手段，不断培育、增强执行力，让干部职工自觉做到不讲客观、不讲条件，不折不扣地完成公司下达的目标和任务。基层党组织要让广大党员干部清醒地认识到，要做宣钢的忠诚斗士，做执行力的实践者、捍卫者和领跑者，宣钢决策层一声令下，我们就要不折不扣的执行，在严峻的考验面前，在十里钢城三次跨越的主战场，我们不犹豫、不彷徨、不放弃、永不言败。
